מהם תפקודים ניהוליים?

תפקודים ניהוליים הם רצף של תהליכים קוגניטיביים האחראים על יצירת התנהגות משמעותית ומכוונת מטרה.

תהליכים קוגניטיביים אלו כוללים מיומנויות של צפייה מראש, בחירת מטרה, תכנון, הנעה לפעולה, בקרה עצמית, גמישות מנטלית, מרכיבי קשב, משוב והפקת תועלת. תפקודים ניהוליים רגישים להיפגעות במצבי בריאות שונים (מולדים או נרכשים) ויש להם השפעה מכרעת על התפקוד היומיומי ואיכות החיים.

טיפול בתפקודים ניהוליים:

לא אחת מגיעים אלינו מטופלים ומספרים שסביבתם תופסת אותם כעצלנים, מאחרים, שכחנים, מתפרצים או מבולגנים. הם עצמם אינם מודעים לכך שאלו עשויים להיות סימפטומים הנובעים מלקות מוחית, שהם לא בחרו בה. לכן, שלב ראשוני וחשוב בטיפול בליקויים בתפקודים ניהוליים הוא הכרתם והעלאתם למודעות המטופל. זאת על מנת להוריד מתחושת האשמה שלו. בשלב השני, על בסיס המודעות לבעיה, יש לטפח אצל המטופל אסטרטגיות לניהול עצמי. הודות לדיוק בהבנת התפקוד הניהולי הפגוע, ניתן לזהות או לפתח אסטרטגיות המסייעות להתמודדות מיטבית עם קשיים בלקות בתפקודים הניהוליים.